Formare si sprijin pentru asistentii personali din Timisoara

In Timisoara sunt angajati in prezent 828 de asistenti personali, care ofera zilnic sprijin direct persoanelor care datorita afectiunilor medicale grave au nevoie de sprijin si ingrijire. Acestia ajuta la ingrijirea personala, activitatile zilnice, deplasare, accesul la servicii si ofera suport emotional. Cei mai multi asistenti personali sunt membri de familie ai persoanelor cu handicap accentuat, imobilizate sau cu mobilitate redusa.

Astazi, 208 asistenti personali au participat, la sediul Fundatiei pentru Tineret din Timisoara, la instruirea anuala organizata de Directia de Asistenta Sociala a Municipiului Timisoara, privind ingrijirea corecta si sigura a persoanelor cu dizabilitati sau boli grave in activitatile zilnice

„Stiu ca, pentru multi dintre dumneavoastra, rolul de asistent personal nu este doar o profesie, ci un angajament pe care l-ati luat fata de copil, sot sau sotie, parinte. Acest angajament, sustinut de iubire, rabdare si putere interioara, uneori poate deveni obositor, solicitant fizic, psihic si emotional. De aceea, aceasta formare nu vine sa inlocuiasca ce stiti deja din experienta atator ani, ci sa va sprijine. Sa va ofere instrumente pentru situatii dificile, sa va ajute sa va protejati si pe sine, nu doar pe cei pe care ii ingrijiti”, a fost mesajul directorului general DAS MT, Emese Eszteró, pentru asistentii personali prezenti la eveniment.

Tematica instruirii a vizat capacitatea de adaptare a asistentilor personali la situatii de criza si sanatatea lor mintala. Formatorul acreditat, Horváth Katalin, i-a incurajat pe participanti sa isi recunoasca emotiile si sa identifice resurse pentru gestionarea stresului si a dificultatilor asociate ingrijirii pe termen lung.

Printre participanti s-a numarat si Cristina Lucuta, asistent personal de trei ani, care isi ingrijeste bunica in varsta de 90 de ani, imobilizata partial la pat de peste un deceniu, in urma unei fracturi de femur.

„Sunt multe poveri pe care le purtam si, de multe ori, nu ne permitem sa le simtim sau sa le impartasim. Dragostea pentru bunica mea imi da putere, compasiune si empatie. Ea m-a crescut si legatura noastra m-a format. Imi este adesea greu, mai ales ca, pe langa bunica, am grija si de parintii mei, care au probleme de sanatate, dar nu pot renunta”, a marturisit aceasta.

Cristina a subliniat si dificultatile financiare, mentionand ca cheltuielile lunare pentru ingrijire pentru bunica sa depasesc 2.000 de lei, iar rolul de asistent personal inseamna, in realitate, o responsabilitate continua, inclusiv pe timpul noptii.

Astfel de sesiuni de instruire sunt organizate anual de catre angajatii Directiei de Asistenta Sociala a Municipiului Timisoara, prin compartimentul de specialitate Evaluare si Monitorizare Asistenti Personali.

„Cred cu tarie ca aceste sesiuni de instruire inseamna mai mult decat un simplu proces de formare,ele reprezinta un sprijin real pentru asistentii personali, un spatiu in care gasesc incredere, ghidare si incurajare. Le suntem profund recunoscatori pentru dedicarea si responsabilitatea cu care isi indeplinesc zi de zi misiunea. Institutia noastra va continua sa le fie aproape si sa le ofere sprijinul necesar”, spune Simona Pontag, director adjunct al Directiei de Asistenta Sociala a Municipiului Timisoara, coordonatorul activitatii de instruire.

In cadrul Directiei de Asistenta Sociala a Municipiului Timisoara figureaza aproape 900 de asistenti personali. Alte 2.410 persoane cu dizabilitati beneficiaza de o indemnizatie lunara de handicap, fie pentru ca nu se incadreaza in criteriile pentru a avea un asistent personal, fie pentru ca au optat pentru aceasta indemnizatie in locul unui asistent personal, in conditiile in care, conform legislatiei, indemnizatia de handicap nu poate fi cumulata cu serviciile unui asistent personal. (Directia de Asistenta Sociala a Municipiului Timisoara, Compartiment Relatii Publice)